10月22日，青島市總工(gōng)會副局級(jí)領導(dǎo)幹部(bù)許赫一行3人到公司(sī)調研(yán)“幸福企業”試點(diǎn)單位建(jiàn)設工作，公司黨委書記(jì)、董事(shì)長趙(zhào)秀平，陪同調研。

在聽(tīng)取公司“幸福企(qǐ)業”建設工作開(kāi)展情(qíng)況後(hòu)，調研組現場查看了(le)公司(sī)eap心理服務(wù)室、愛(ài)心媽媽小(xiǎo)屋、職(zhí)工食堂、職工健康智慧驿(yì)站、健(jiàn)身房等相(xiàng)關功能(néng)室，詳細(xì)了解(jiě)各(gè)活(huó)動室開展運行效果(guǒ)。調研組指出，企(qǐ)業要(yào)繼(jì)續(xù)圍繞(rào)改善職工(gōng)生産生活環境、提升(shēng)職工生(shēng)活(huó)品質(zhì)等方(fāng)面加(jiā)大投(tóu)入力度，爲(wèi)職工(gōng)創造更(gèng)好的工(gōng)作環(huán)境和發展(zhǎn)空間，推動(dòng)職工(gōng)福祉與企(qǐ)業(yè)發(fā)展雙促(cù)進(jìn)雙提(tí)升。

下一步，公司(sī)将繼續秉持以(yǐ)職(zhí)工爲(wèi)中心的(de)工作主(zhǔ)線，積極(jí)探索新的(de)建設路徑和方法，營(yíng)造和諧(xié)向上的(de)文化(huà)氛圍和良(liáng)好的工(gōng)作(zuò)環境(jìng)，推動工會(huì)服務(wù)向高品質(zhì)、多元化升(shēng)級，爲公司(sī)高(gāo)質(zhì)量發(fā)展和(hé)職工成長提供(gòng)有力保障(zhàng)。